進入2014年,SEO網站優化的競爭越來越激烈,對SEO人才的需求也越來越兩極分化。一方面,中小企業開始逐步將SEO與網絡推廣結合起來,大力招聘SEO推廣人才。一般有點seo經驗的人看不起這些職位。另一方面,知名企業和大中型網站對高端seo人才需求旺盛。但是,目前的seoers由于技術和能力的限制,無法適應這些崗位。需要。對于大量做2、3年seo的人來說,大部分人都想找一個seo主管或者seo經理的職位,但是這樣的職位非常有限,這就造成了目前一些seoer找不著的情況很難找到工作。
前不久,我們做了一個小調查,發現這種失衡其實很嚴重。主要是seo不屑于做網絡推廣,因為這種工作比較重,工資也不高。我們走訪過一些人才招聘市場發現,幾乎所有的企業都還在招聘進行線上推廣,甚至在招聘崗位前吸引人們的目光。而且在招網絡推廣的時候,大多不會只招一個人。小公司招聘2、3名網絡推廣人員很常見,大中型企業更多。但是這些職業不太適合做seo 2、3年的seoer,那么seoer應該做什么呢?讓推來客網站建設公司為您講解:第一種選擇:堅持seo,但全面發展。比如在做seo的時候也可以學習競價推廣,或者學習智能網絡推廣,這樣你就可以成為搜索營銷人才或者網絡營銷人才,可以應聘更廣泛的職位。目前搜索營銷和網絡營銷經理級別的高端人才還很緊缺,而且這類崗位的薪水還不錯,是不錯的選擇和追求。第二種選擇:堅持做seo,但需要提高自己的能力和素質,爭取在一些知名公司或大中型網站發展。對于這類公司,個人認為工作3、4年的seoers比較合適,因為他們經驗豐富,人脈廣泛。只要自己的能力不錯,去這些公司其實是沒有問題的。能力。第三種選擇:使用seo技術創業,適合真正的seo高手。就我個人的觀察和了解,比如SEO行業,做的好的網站其實并不多,比如很多城市+SEO這樣的關鍵詞,而這些排名靠前的網站幾乎沒有任何優勢可言。如果seo技術好,很容易獲得好的排名。一旦網站有了排名,就可以接單或做其他服務項目了。當然,你不必說這個詞。比如你擅長某個行業或領域,比如營銷型網站建設、營銷策劃等,可以做一些區域性的詞排行榜,逐步形成品牌,開始創業。第四種選擇:利用seo做其他的工作,比如網絡編輯或者網絡推廣,網絡銷售,電子商務等。從整體來看,seo其實包括了很多技巧,比如編輯文章的能力.如果你熱愛文學,又具備良好的寫作能力,選擇做一名網絡編輯也未嘗不可;如果你對搜索命令理解很深,也喜歡擺弄一些小軟件,其實做網絡推廣會很有效,也很容易;如果你喜歡交流,你可以使用seo知識在互聯網上獲取數據并進行在線銷售;如果你喜歡購物,喜歡鉆研各種搜索排名技術,其實做一些電商排名也是不錯的,比如淘寶排名,京東排名等,目前這類排名的需求非常大.但是這些職位其實都是和seo相關的職位。如果你真的對seo沒有什么偏好和了解,也可以追求自己喜歡的職業。
其實我個人認為造成目前seo人才失衡的主要原因是缺乏高端實用的seo人才,而大部分seo學習者很難在實踐中取得突破和成果,這導致了很多公司招聘更多。網絡推廣彌補了seo帶來的效果不足。因此,您需要努力工作。我個人建議seoers加緊提高自己的能力才是王道。至于以后做seo什么的,不是主要的。
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